各市建筑业协会、浙建集团、省级有关专业协会：

为全面强化我省建筑行业人才队伍建设，精准助推企业转型升级，持续赋能行业高质量发展，我会秉持“开拓创新、打造品牌、服务企业”的工作理念，系统谋划并推进年度教育培训工作。现将《2026年度教育培训工作计划》（详见附件）印发给你们，请结合实际，积极予以配合与支持。

一、培训对象

重点覆盖建筑行业各领域核心岗位人员，具体包括：企业高层管理人员、项目管理人员、专业技术人员、建筑经济统计（财税）人员、企业法务人员、建筑岗位技术工人等。

二、培训内容

紧扣行业发展需求与政策导向，聚焦核心业务能力提升，主要涵盖：工程创优与质量管理、安全生产管理、注册建造师继续教育、建筑行业新技术与新标准应用、智能建造实践、工程总承包模式运营、法律法规解读与合规管理、建筑经济与财税管理、绿色施工技术、科技创新与成果转化、企业信用评价体系解读等内容。

三、培训组织形式

采用多元化、灵活化的培训组织模式，具体包括：一是由我会独立举办，采用集中授课或线上培训形式开展；二是联动中国建筑业协会、中国施工企业管理协会，在浙江区域联合举办专项培训；三是与各市建筑业协会、各专业分会及省级专业协会携手，联合开展针对性培训；四是响应会员单位个性化需求，提供订单式企业内训服务；五是组织行业标杆项目现场观摩与经验交流活动；六是深化与职业院校合作，共建培训平台、共育专业人才。

四、其他事项

1.  本计划将结合各市建筑业协会及相关单位反馈的建议意见，适时进行调整、补充与完善，确保培训工作贴合行业实际需求。

2.  恳请各市建筑业协会及相关单位，结合本通知附件内容，积极提出宝贵建议意见。我会秉持“资源共享、合作共赢”的原则，诚邀各市建筑业协会联合办班（办会），同时欢迎与会员企业深化合作，共同开展企业内训工作。如有建议意见或合作意向，请及时与省建协教育培训部对接联系。

五、联系方式

联 系 人：湘  彤  王  瑾

联系电话：0571-81956258  0571-81956283

邮    箱：pxb@zjjzyxh.com

附件：2026年教育培训工作计划表

                         浙江省建筑业行业协会

                        2026年2月10日

附件 2026年度教育培训工作计划表

PDF文件：关于印发《2026年度教育培训工作计划》的通知